提起刘新怀同志，在贵铝物流公司那是无人不知无人不晓的人物。一方面是因为他资格老，今年54岁，从事基层一线管理岗位20多年，工龄35年，党龄已经30年；另一方面，是因为他办事认真，个性鲜明，总能给人留下深刻的印象。

　　2014年7月，贵铝物流公司正式成立，年近五十的他毅然竞聘上岗，出任钢材与建材项目部经理。新成立的项目部一没有项目二没有场地，一切都得从零开始。刘新怀同志带领一班人，到处寻业务、找场地 。次月，第一单业务在中铝贵州分公司电解四期站台顺利诞生，奠定了四期站台钢材与建材物流业根据地地位。

　　“人有多大胆，地有多大产”，刘新怀同志时常用这句话鼓励手下员工，人只有敢想敢做，不轻易放过任何机会才能得到机遇的垂青。他这样说，首先自己也这样去做。每次，他总是冲锋在前，走入市场，了解掌握每一个哪怕是细微的信息、争取每一次难得的机会，向客户谈价格，谈不了价格比服务，苦口婆心，不厌其烦。最难忘的是2016年春节，为了一项业务，年三十刚过，他就告别家人，踏上了征途，远赴福建，展开了艰辛的业务谈判之路，没想到一呆就是整整4天。项目谈成回到家，长假也过去了。在他这种敢拼敢闯精神的带动下，项目部员工激发出了巨大的斗志和力量，全员出击，勇闯市场，钢材、建材、集装箱，一项项业务在四期站台落地生根、开花结果。

　　2017以来，由于市场原因，铁路专用线价格优势消失，造成大宗钢材客户流失，钢材项目部业务锐减，经营陷入困境，但公司给他定的指标等同往年甚至更高，刘新怀同志面临的压力可想而知。“等，只有死路一条，大家要顺势而为，创新求变”。刘新怀同志果断决策：工作重心向公路物流转移。他带领项目部员工在残酷的市场竞争中再次踏上了漫漫征程，展开新一轮的强力攻势，终于杀出一条血路。2年多来，他与团队跑遍了大半个贵州，足迹遍布贵阳、遵义、黔南、安顺、毕节，先后引入了茂名市鑫煌化建物资公司、四川威合、贵州碧海石化等公司物流业务，石油沥青、腊油等集装箱业务大幅增长，进出量每月保持在100组左右，实现营业收入上千万，带动公司铁路运输、集装箱运输和装卸业务，为公司带来的利润超过100万元。

　　“客户就是我们的衣食父母”，刘新怀在对待客户上，虽然自己嗓门大，但总能和声悦气，关怀备至。特别是广州中远海橡胶集装箱业务，是项目部乃至公司的优质客户，每月集装箱进出量在300箱以上，需要协调处理的事务很多，无论是集装箱货物配送、空箱的返空，还是与贵州轮胎厂、保税仓库、铁路部门协调时，遇冷脸、吃“闭门羹”，他都面带微笑，迎难而上，亲力亲为，终于得到上下游客户的理解信任和支持，甚至处成了兄弟和朋友。

　　刘新怀同志对待内部员工十分关心，哪家有困难都及时关心慰问，及时帮助他们排忧解难，但是在管理上他从不含糊，无论是谁，只要工作上责任心不强，工作出现瑕疵，刘新怀则是亮出他的大嗓门及时批评提醒纠偏，“刘大炮”也由此而得名。

　　刘新怀同志拓展业务不靠投机取巧，坑蒙拐骗，而是真诚面对每位客户，坚持公司的“一口价”政策；他时刻以一个共产党员的标准严格要求自己，及时执行公司决策部署和工作安排，带头反对“四风”，廉洁从业，克己奉公。特别是当前公司陷入最困难时期，他时刻以一名老员工、老党员的身份告诫自己“危难之际，方显英雄本色”。从正面引导员工，乐观向上，奋发有为。

　　刘新怀同志就是这样一个基层管理岗位上的开拓者，他用实际行动感染了部门员工，以优异的表现赢得公司上下的一致认可，成为公司14个项目部经理中市场开发的佼佼者。2015年-2016年，他连续两年荣获公司“市场开拓奖”、2017年又荣获“总经理特别奖”。在他的身上，我们学到的不仅是工作方式方法，更主要的是他的一股不服输的韧劲和精神。